Postdoktorandi
Taiwo Temitope Lasisi, Ph.D. (Katedra rekreologie a cestovního ruchu - FIM UHK 08/2021 – dosud)
Taiwo Taiwo je docentkou na School of Tourism and Hotel Management na Bahçeşehir Cyprus University (Nicosia, TURECKO) a postdoktorskou výzkumnou pracovnicí na Katedře rekreologie a cestovního ruchu Fakulty informatiky a managementu Univerzity Hradec Králové. Její výzkumný zájem zahrnuje brand management, chování organizací, řízení lidských zdrojů, kreativní pracovní prostředí, udržitelnost životního prostředí, ekonomické modelování a koncepce. Publikuje mimo jiné v několika oborově významných časopisech, jako jsou Current Issues in Tourism, Journal of Hospitality a Tourism Management.
Mgr. Samuel Amponsah Odei, Ph.D. (Katedra ekonomie, FIM UHK - 09/2021 - dosud)
Odei Amponsah Samuel absolvoval v roce 2019 doktorský studijní program Hospodářská politika a správa na Univerzitě Pardubice. V letech 2020 až 2021 přednášel na Univerzitě Chiang Mai, School of Public Policy v Thajsku. Jeho výzkum je úzce spjat s hospodářskou geografií. V uplynulých pěti letech se zabýval problematikou teritoriálních inovací, otevřených inovací, transferu znalostí a inovací vysokoškolských institucí. V rámci svého postdoktorského výzkumu se v současnosti zaměřuje na analýzu faktorů, které stimulují a udržují inovace na regionální a firemní úrovni v ekonomikách Visegrádské čtyřky. Odei Amponsah Samuel publikoval své články v mnoha mezinárodních recenzovaných časopisech a prezentoval příspěvky na mezinárodních konferencích zaměřených na inovace a znalostní management.
Samma Faiz Rasool, Ph.D. (Katedra managementu, FIM UHK - 02/2022 - dosud)
Dr. Samma Faiz Rasool pracuje jako vědecký pracovník na Katedře managementu Fakulty informatiky a managementu Univerzity Hradec Králové v České republice. Absolvoval také postdoktorandské studium na Guangzhou University v Číně. Kromě toho získal doktorát v oboru Management na School of Management, Shanghai University v Číně. Ve svém výzkumu se zaměřuje na organizační chování, strategické řízení, řízení lidských zdrojů, projektové řízení, schopnosti informačních technologií a zelené inovace. Hojně publikuje v recenzovaných časopisech s nenulovým impakt faktorem, jako jsou Energy, Energy Policy, Journal of Knowledge Management, Environment and Sustainable Development a Journal of Cleaner Production. Dr. Samma je také editorem některých známých časopisů s nenulovým impakt faktorem, jako jsou Psychology Research and Behaviour Management, SAGE Open, Frontier in Psychology and Sustainability. Je zkušený akademik a odborník, který má 12 letou praxi v oblastech průmyslu a akademické sféry.
Vimal Bhatia (FIM UHK - 06/2022 - 12/2022)
Vimal Bhatia (SM'12, FIETE, FOSI) v současné době působí jako profesor na Indickém technologickém institutu (IIT) v Indore v Indii a jako odborný asistent na IIT Delhi a IIIT Delhi v Indii. V roce 2005 získal doktorát na Institute for Digital Communications při The University of Edinburgh v Edinburghu, Velká Británie. Během doktorského studia také získal stipendium IEE pro společný výzkum na katedře systémového a počítačového inženýrství na Carleton University v Kanadě a je Young Faculty Research Fellow od MeitY, Govt of India. Je také držitelem ceny Prof SVC Aiya Memorial Award (2019). Více než 11 let spolupracoval s různými IT společnostmi v Indii i ve Velké Británii. Je hlavním řešitelem/spoluřešitelem/koordinátorem externích projektů s financováním přes 20 milionů USD od MeitY, DST, UKIERI, MoE, AKA, IUSSTF a KPMG. Má více než 300 recenzovaných publikací a podal 13 patentů (z toho 5 udělených). Vedl 18 obhájených/předložených doktorských prací. Jeho výzkumné zájmy se týkají širších oblastí komunikací, neparametrického zpracování neparafyzárních signálů, strojového/hlubokého učení s aplikacemi na komunikace a fotoniku. Je recenzentem pro IEEE, Elsevier, Wiley, Springer a IET. V současné době je Senior Member of IEEE, Fellow IETE a certifikovaný SCRUM Master. Byl také generálním spolupředsedou konference IEEE ANTS 2018 a generálním místopředsedou konference IEEE ANTS 2017. Působil jako zakládající vedoucí Centra pro inovace a podnikání, proděkan pro výzkum a vývoj a proděkan pro akademické záležitosti. Přednesl mnoho přednášek, výukových kurzů a vedl rozvojové programy pro fakulty v rámci programu Světové banky NPIU TEQIP-III a pozvanou přednášku na WWRF46-Paris. V současné době je spolupracovníkem redakce časopisů IETE Technical Review, Frontiers in Communications and Networks, Frontiers in Signal Processing a IEEE Wireless Communications Letters.
Abdulmalik Shehu Yaro (Katedra informatiky a kvantitativních metod, FIM UHK - 09/2022 - dosud)
Abdulmalik Shehu Yaro získal v roce 2018 doktorský titul na Universiti Teknologi Malaysia (UTM) v Malajsii a v roce 2020 Kaufman Teaching Certificate na Massachusetts Institute of Technology (MIT) v Cambridge ve Spojených státech (USA). Byl výzkumným pracovníkem Centra pro mezinárodní studia (CIS) v rámci programu MIT International Science and Technology Initiatives (MISTI) Empowering the Teachers (ETT). Působí jako odborný asistent na Katedře elektroniky a telekomunikačního inženýrství Ahmadu Bello University v Nigérii a jako postdoktorand na Katedře informatiky a kvantitativních metod Fakulty informatiky a managementu Univerzity Hradec Králové, kde se zabývá problematikou fingerprintingu na bázi RSS pro lokalizaci uvnitř budov. Abdulmalik Shehu Yaro publikoval několik článků v renomovaných časopisech a na místních i mezinárodních konferencích v rámci oblastí svého zájmu.
Hamad Naeem (Centre for Basic and Applied Research, FIM UHK - 01/2024 - dosud)
Hamad Naeem působil jako docent na Vysoké škole informatiky a technologií na Zhoukou Normal University v Číně. V roce 2019 získal doktorský titul v oboru softwarového inženýrství na College of computer science and software engineering, Sichuan University Chengdu, P.R. China. Je vedoucím hostujícím redaktorem speciálního čísla časopisu Journal of Cyber Security Technology a Journal of Imaging Science and Technology (JIST). Je členem redakční rady časopisů KSII Transactions on Internet and information systems (TIIS), Security and Communication Networks Journal (SCN), Journal of Digital Crime and Forensics (IJDCF) a Frontiers in Communications and Networks. Během svého zaměstnání získal ocenění Top 10 nejlepších výzkumných pracovníků Neijiang Normal University, Neijiang, Čína v roce 2020. V roce 2023 byl zařazen mezi 2 % nejcitovanějších výzkumných pracovníků na seznamu sestaveném Stanfordovou univerzitou. Jeho výzkumné práce jsou publikovány v různých renomovaných časopisech společností IEEE, Springer, Elsevier, Wiley, MDPI a Hindawi.
Albert John (Department of Management, FIM UHK - 01/2024 - dosud)
Dr. Albert John působí jako odborný asistent a programový manažer na univerzitě v Láhauru v Pákistánu a jako postdoktorand na Fakultě informatiky a managementu Univerzity Hradec Králové. Získal doktorát v oboru Business Administration se specializací na společenskou odpovědnost firem (CSR) a řízení lidských zdrojů (HRM) na National College of Business Administration and Economics v pákistánském Láhauru.
Dr. John má více než šestiletou pedagogickou praxi po získání doktorátu a aktivně se podílel na různých výzkumných projektech v interdisciplinárních oborech, jejichž výsledkem byly publikace v několika prestižních recenzovaných časopisech. Mezi jeho vědecké příspěvky patří publikace v časopisech Social Responsibility Journal, Journal of Cleaner Production, The Service Industries Journal a Current Psychology.
Výzkumné zájmy Dr. Johna jsou hluboce zakořeněny ve významu udržitelných a ekologických postupů v organizačním kontextu a jejich dopadu na zúčastněné strany. Je uznáván pro svou mírnou extroverzi, svědomitost a otevřenost vůči zkušenostem, které obohacují jeho roli týmového hráče a odborníka. Dr. John nadále přispívá akademické obci i širšímu společenství svým angažmá v oblasti udržitelnosti a organizační pohody.
Richard Gardiner (Department of Management, FIM UHK - 01/2024 - so far)
Richard Gardiner je absolventem doktorského studia na Univerzitě Pardubice. Doktorský titul získal na Univerzitě Pardubice v roce 2021 v oboru hospodářská politika a správa. Jeho výzkumnou oblastí je udržitelný rozvoj regionu. Má bohaté zkušenosti s modelováním ekonomických, environmentálních a sociálních otázek a se statistikou, více než 6 let se zabývá výzkumem 3 hlavních pilířů udržitelného rozvoje i jeho indikátorů. V současné době působí jako postdoktorand na Univerzitě Hradec na fakultě informatiky a managementu.
Jeho výzkumný zájem se zaměřuje na energetickou a environmentální udržitelnost, organizační chování, řízení lidských zdrojů, projektové řízení a modelování ekonomických a environmentálních problémů a politik. Aktivně se účastní prezentací na mezinárodních konferencích, navazuje kontakty s akademiky z celé Evropy za účelem sdílení myšlenek a navazuje kontakty v rámci akademických kruhů. V rámci své specializace publikoval v recenzovaných časopisech s vysokým impakt faktorem.
Nabídka sekce: Zahraniční pracovníci
